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Avantages d'une Mutuelle groupe

Une Mutuelle groupe ou assurance "collective" présente 2 avantages significatifs

1- Le coût de la mutuelle est moins chère pour le bénéficiaire car c'est l'entreprise qui couvre une partie des coût de la prime (jusqu'à 50%). Pour l'entreprise, cela permet de fidéliser ses employer et apporte des avantages fiscaux

 

2- La mutuelle d'entreprise elimine toute exclusion liée à la santé des souscripteurs. Aucun questionnaire de santé n'est donc demandé.

Avantages pour le salarié

Les principaux avantages pour le salarié sont les suivants  :

- Coût des cotisations inférieurs car une partie prise en charge par l'employeur (jusqu'à 50 %)

- Pas de questionnaire de santé demandé (donc aucune exclusion ni aucun questionnaire médical)

- Des garanties souvent meilleures car il s'agit de "contrat groupe" négociés sur mesure

- Faire bénéficier son conjoint et ses enfant de ce tarif et de ces garanties spécificques

- Possible conservation de sa mutuelle en cas de départ de l'entreprise

 

Avantages pour l'entreprise

Les avantages sont également nombreux pour l'entreprise :

- Les contributions patronales sont déductibles du bénéfice imposable

- Les contributions sont assujetties à une taxe de 8 %, sauf en cas d'arrêt de travail pour les entreprises de plus de 9 salariés.

- Exoneration des charges sociales à hauteur de 6 % du plafond annuel de la sécurité sociale
 

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